Breadcrumbs


Autentificare


REPREZENTAREA SINDICALĂ - CUM ȘI CÂND?

Postează pe Facebook

   Dragi colegi, printre atâtea prostii și mizerii din activitatea noastră de zi cu zi, se mai strecoară și câte o veste bună, câte o chestie cât de cât normală, într-o lume în care parcă toate sunt pe invers, anormale, sau cu fundul în sus...

   Pe regionala Brașov, ca urmare a efortului conducerii unui sindicat, format în esență din colegii noștri de la instalații, dar care a reușit să convingă și mulți colegi de la trafic (mișcare) să li se alăture, s-a obținut o hotărâre a instanței, după trei ani de procese și termene, prin care s-a recunoscut faptul că orele de suspendare a activității de mișcare sunt ore suplimentare, fiind efectuate fără respectarea prevederilor legale. Reamintim pe această cale că startul a fost dat de către un sindicat din capitala Moldovei, care a obținut o hotărâre definitivă la mijlocul acestui an. Până aici, toate bune și frumoase și trebuie să apreciem efortul depus de conducerea sindicatului brașovean pentru intrarea în normalitate...

   Totuși, se pun câteva întrebări de bun simț, la care ar trebui să reflecteze atât simplii membri de sindicat, cât și cei din conducerea sindicatului:

   1.De ce trebuie să semnezi tu, lider/reprezentant sindical un CCM cu prevederi ilegale (aici ne referim strict la art.29 și 47 din CCM), când știi că acestea sunt contestabile în instanțe și că, potrivit Codului Muncii, art.38 - „Salariații nu pot renunța la drepturile ce le sunt recunoscute prin lege. Orice
tranzacție prin care se urmărește renunțarea la drepturile recunoscute de lege salariaților sau limitarea acestor drepturi este lovită de nulitate”? 

   2.De ce te mai adresezi instanțelor, pentru a repune lucrurile în ordinea lor firească, după ce ai semnat un CCM cu prevederi pe care le ataci apoi, tot tu, semnatar de CCM,  în tribunale? 

   3.Când ai reprezentat, cu adevărat corect, tu, lider sindical, interesele salariaților? Atunci când ai semnat un CCM cu prevederi ilegale, sau atunci când, tot tu, lider sindical, te-ai adresat instanțelor, pentru corectarea prevederilor din CCM, SEMNAT TOT DE TINE?

   În atașamentul acestor rânduri puteți consulta hotărârea instanței, preluată de pe portal. Încă o dată, felicitări celor ce s-au implicat în rezolvarea acestei probleme!

Ataşamente:
FişierDescriereMărime fişier
Download-ează fișierul (HOTĂRÂRE TRIBUNALUL BRAȘOV, SUSPENDARE NOV.2018.pdf)HOTĂRÂRE TRIBUNALUL BRAȘOV, SUSPENDARE NOV.2018.pdf 126 kB

Adaugă comentariu


Codul de securitate
Actualizează


TeamViewer pentru Asistenţă la distanţă Asistenţă la distanţă
© 2013-2015 Sindicatul Trafic 2009 Iași | administrat de Marian Burlacu